1200+家门店 的餐饮老板： 清华毕业 后回 力合教育 进修工商管理 访深圳市洪堡智慧餐饮有限公司 总经理 李林渡李林渡同学是高级工商管理研修班167期的学员，他是98年清华本科毕业的，2016年赢得深圳清华大学研究院和龙华区政府主办的商业模式大赛冠军后，又被推荐报读高级工商管理研修班。在有了十多年的管理经历之后，我认为有必要进行系统化的学习，很多实践的认知没有通过理论的梳理和整个认知框架的建立，往往是分散的，不成系统的。在面对和处理管理上的问题的时候，就会容易出现缺乏因果逻辑

最寒冷的不是凛冬已至，而是雪融之时。 从无工可复到无单可接，冬季的离去依然给企业留下了一段寒冷期。增长是一切企业问题解决的入口，市场是企业获得增长的突破口，怎样实现市场突围？怎样度过融雪的寒冷期？ 4月1日晚，力合教育五星领导者训练营第3场——《直播与社群盈利时代的营销思变与市场突围》接力启动。 本次课程力合教育邀请到中南财经政法大学工商管理学院营销管理系主任、MBA管理案例研究中心主任杜鹏老师。他为同学们提供了大量具有针对性的行业复苏指导和实战案例，全程干货满满，同学们纷纷表示收

2020年5月19日下午，力合科创集团与深圳大学在深圳大学汇元楼举行签约仪式。双方将围绕探索校企合作创新模式、加强学术界与产业界资源对接、科技成果转化、“智创杯”赛事合作、大学科技园运营、创新人才培养等方面开展深度合作。 贺臻与王晖作为双方代表签约 深圳大学党委常委、副校长王晖，深圳大学资产经营公司总经理兼技术转化中心主任徐艳丽，深圳大学教务部主任袁磊，力合科创集团董事长兼总经理贺臻，力合科创集团副总经理薛依东，力合科创集团总经理助理李江枫、王美华、汪姜维等领导出席了签约仪式。 深

企业人才培养面临的挑战对于任何一家企业来说“人才培养”都是回避不了的主题，无论是从公司的层面还是人才管理的层面皆如此。而在当今全球竞争加剧的时代里，数字化时代对企业人才队伍提出诸多新的挑战。 作为 老板及核心决策者 的你，面对组织发展与企业管理，压力重重！你是否面临这样的问题： 忙于“救火”，经验和能力无法在组织中传承，管理层难管理，员工缺少学习与创新的动力…… 作为 人力或培训负责人 的你，面对人岗匹配与人

似乎就在一夜之间，杭州街边的迎春花都开了。大自然稳定的惯性带给人们牢靠的安全感，无论人类社会怎样，只要到了时间，花一定会开。 疫情的阴霾逐渐散去，坐落于西子湖畔的量子大学（量子教育）在春风中迎来了深圳清华大学研究院院长助理、力合教育总经理、力合教育执行院长罗薇，力合教育总经理助理、EDP销售负责人龚华平，管理类项目销售总监赵建丽等各位老师。量子教育董事长、量子大学创始人叶祺仁，量子教育副董事长、量子大学联合创始人阮连法等参与了会议，双方就量见·云大学项目的战略合作展开探讨。 量子大

这是一个特别的春天，乐观地说，大地回暖，万物复苏。疫情快过去了，企业都将逐步恢复；悲观地说，后疫时代，“大考”才真正来临！ 　　3月25日，力合教育五星领导者训练营开营第一课迎来了国家发改委国际战略规划师认证项目首席讲师刘洪兵老师带来的课程《后疫时代——一把手的战略思维与战略突破》，2个小时全程干货，为在受疫情影响遭遇经营危机的企业带来提升“一把手”心力的战略思维和战略突破！ 　　如何看？复盘反思，企业复工复产后的难题与焦虑 　　刘

近日，深圳市人力资源和社会保障局发布了《关于批准深圳市投资控股有限公司等75家单位设立博士后创新实践基地（市级）的通知》，力合科创集团有限公司正式获批设立博士后创新实践基地。2019年度批准设立博士后创新实践基地（市级）名单 根据深圳市人力资源和社会保障局相关要求，申请设立博士后创新实践基地，应当具备以下基本条件：具备独立法人资格，有较强的经济实力和较好的经济效益，最近两年连续盈利；具有专门的研究与开发机构；拥有高水平的研究开发人员团队，能提出理论创新、技术领先的博士后科研项目；能为博士后人员提供较好的科

2019年末，中国带着GDP近百万亿元（人民币）的成绩迎接着2020的到来。此时又有谁曾想到，一场席卷全国的新冠疫情悄然而至。旅游、餐饮、娱乐...一些本该在春节期间爆发增长的行业一片死寂，如今疫情的全球蔓延，更是让美股在10天内4次熔断，疫情成为了2020年第一季度当仁不让的主角。随着国内各地病例数的清零，我们的城市也开始逐步重启，一切似乎又要恢复到从前的活力，疫情会过去的！企业，你们还好吗？ “现金流撑不住了”、“我的资金链断了”、“怎样降低